{"id":7170,"date":"2020-11-17T09:42:34","date_gmt":"2020-11-17T08:42:34","guid":{"rendered":"https:\/\/www.coinbv.nl\/?p=7170"},"modified":"2021-06-16T15:43:59","modified_gmt":"2021-06-16T13:43:59","slug":"de-toekomst-van-werken-is-hybride","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/","title":{"rendered":"De toekomst van werken is hybride"},"content":{"rendered":"\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-3rcbux-682e869cd19e6c264cf167dfce5c9084\">\n.flex_column.av-3rcbux-682e869cd19e6c264cf167dfce5c9084{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-3rcbux-682e869cd19e6c264cf167dfce5c9084 av_one_full  avia-builder-el-0  avia-builder-el-no-sibling  first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><p>\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_heading-de801ddb099d90d57a07448b3d2fe6f1\">\n#top .av-special-heading.av-av_heading-de801ddb099d90d57a07448b3d2fe6f1{\npadding-bottom:10px;\n}\nbody .av-special-heading.av-av_heading-de801ddb099d90d57a07448b3d2fe6f1 .av-special-heading-tag .heading-char{\nfont-size:25px;\n}\n.av-special-heading.av-av_heading-de801ddb099d90d57a07448b3d2fe6f1 .av-subheading{\nfont-size:15px;\n}\n<\/style>\n<div  class='av-special-heading av-av_heading-de801ddb099d90d57a07448b3d2fe6f1 av-special-heading-h1 blockquote modern-quote  avia-builder-el-1  el_before_av_hr  avia-builder-el-first  av-linked-heading'><h1 class='av-special-heading-tag'  >De toekomst van werken is hybride<\/h1><div class=\"special-heading-border\"><div class=\"special-heading-inner-border\"><\/div><\/div><\/div><br \/>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-jr0gj9ht-5c5d41fcde48f0c58c611fe3cb76b4ff\">\n#top .hr.av-jr0gj9ht-5c5d41fcde48f0c58c611fe3cb76b4ff{\nmargin-top:10px;\nmargin-bottom:15px;\n}\n.hr.av-jr0gj9ht-5c5d41fcde48f0c58c611fe3cb76b4ff .hr-inner{\nwidth:100px;\nborder-color:#edaf44;\n}\n<\/style>\n<div  class='hr av-jr0gj9ht-5c5d41fcde48f0c58c611fe3cb76b4ff hr-custom  avia-builder-el-2  el_after_av_heading  el_before_av_textblock  hr-left hr-icon-no'><span class='hr-inner inner-border-av-border-fat'><span class=\"hr-inner-style\"><\/span><\/span><\/div><br \/>\n<section  class='av_textblock_section av-jr0eco3x-bcacbaac6b73f0d4f0fd6a05962d0614 '  ><div class='avia_textblock' ><p>Inmiddels werken we, gedwongen door de voortdurende coronacrisis, voornamelijk vanuit huis. Waar we eerder werden overspoeld met berichten over de positieve kanten van thuiswerken, is het intussen duidelijk dat er ook nadelen zitten aan 100% thuiswerken, zeker als we naar de lange termijn kijken.<\/p>\n<h2>Effecten langdurig thuiswerken<\/h2>\n<p>Uit <a href=\"https:\/\/www.pwc.nl\/nl\/actueel-en-publicaties\/themas\/economie\/te-veel-thuiswerken-kan-op-termijn-anderhalf-miljard-kosten.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">onderzoek van PWC<\/a> blijkt dat thuiswerken op korte termijn veel geld kan besparen, maar op langere termijn veel extra kosten met zich meebrengt. Voor bedrijven ligt de besparing op korte termijn voor de hand, zij kunnen besparen op kosten voor het huren van een pand en op reiskosten. Voor de hele samenleving levert het nog meer besparing op; minder files, minder ongelukken en minder CO2 uitstoot. Kijken we echter naar de lange termijn, dan ziet het er minder rooskleurig uit. Met een toename in het thuiswerken daalt de productiviteit en wordt er veel minder ge\u00efnnoveerd. De werkende mens heeft regelmatig live interactie nodig om tot nieuwe idee\u00ebn te komen. Online overleggen is hiervoor minder effectief. Ook zorgt het thuiswerken voor een afname in medewerkersbetrokkenheid en een toename van eenzaamheid. Dit kan op lange termijn leiden tot stress en burn-out klachten, waardoor langdurig verzuim op de loer ligt.<\/p>\n<p>Daar tegenover staat dat veel werknemers door het thuiswerken een betere werk-priv\u00e9 balans ervaren. Ze houden meer tijd over door het wegvallen van reistijd en ervaren minder stress, omdat ze niet meer in de file staan.<\/p>\n<\/div><\/section><br \/>\n<div  class='avia-slideshow av-jr0gc0aq-7fb4b6fc1016b07884702ab8cb7912a3 avia-slideshow-entry_without_sidebar av_slideshow avia-slide-slider  avia-builder-el-4  el_after_av_textblock  el_before_av_textblock  av-slideshow-ui av-control-default av-slideshow-manual av-loop-once av-loop-manual-endless av-default-height-applied avia-slideshow-1' data-slideshow-options=\"{&quot;animation&quot;:&quot;slide&quot;,&quot;autoplay&quot;:false,&quot;loop_autoplay&quot;:&quot;once&quot;,&quot;interval&quot;:5,&quot;loop_manual&quot;:&quot;manual-endless&quot;,&quot;autoplay_stopper&quot;:false,&quot;noNavigation&quot;:false,&quot;bg_slider&quot;:false,&quot;keep_padding&quot;:false,&quot;hoverpause&quot;:false,&quot;show_slide_delay&quot;:0}\" ><ul class='avia-slideshow-inner ' style='padding-bottom: 42.3%;'><li  class='avia-slideshow-slide av-jr0gc0aq-7fb4b6fc1016b07884702ab8cb7912a3__0  av-single-slide slide-1 slide-odd'><div data-rel='slideshow-1' class='avia-slide-wrap '   ><img decoding=\"async\" fetchpriority=\"high\" class=\"wp-image-7182 avia-img-lazy-loading-not-7182\"  src=\"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/De-toekomst-van-werken-is-hybride-1000x423.jpg\" width=\"1000\" height=\"423\" title='De toekomst van werken is hybride' alt='hybride werken is de toekomst'   \/><\/div><\/li><\/ul><\/div><br \/>\n<section  class='av_textblock_section av-jr0eco3x-bcacbaac6b73f0d4f0fd6a05962d0614 '  ><div class='avia_textblock' ><div class=\"intro\"><\/div>\n<h2>Best of both worlds<\/h2>\n<p>Als we ons bewust blijven van de nadelen en gebruik maken van de voordelen, is de toekomst van werken een gezonde combinatie van beide. Het onderzoek van PWC geeft dan ook aan dat thuiswerken, om de negatieve effecten te minimaliseren, gemaximeerd zou moeten worden op 3 dagen per week. Dit zou betekenen dat we na corona ons werk anders gaan indelen. Dit vraagt van organisaties een andere invulling van het kantoor en de geboden faciliteiten. Want hoe gaat u om met medewerkers die na de coronacrisis weer een werkplek op kantoor nodig hebben, maar ook nog steeds een volledig ingerichte werkplek thuis willen hebben? Houdt u het huidige kantoor aan, ook al staat deze 50% van de tijd leeg en voert u alle apparatuur dubbel uit? Veel organisaties hebben bij aanvang van de coronacrisis apparatuur en meubilair van het eigen kantoor meegegeven aan de medewerkers om thuis de werkplek in te richten. Als deze bedrijven hybride gaan werken, vraagt dat om flexibele oplossingen voor het bieden van een veilige en complete werkplek; zowel thuis als op kantoor.<\/p>\n<h2>Hybride werkplekoplossing van COIN<\/h2>\n<p>COIN biedt organisaties altijd en overal een veilige en werkende werkplek. Met de hybride werkplekoplossingen van COIN kunt u direct besparen op kosten voor kantoorruimte, meubilair en ICT apparatuur, zonder dat u hoeft in te leveren op flexibiliteit en veiligheid. Onze <a href=\"https:\/\/www.coinbv.nl\/flexibele-fullservice-kantoorruimte\/\">fullservice flex offices<\/a> dienen als flexibele schil die meegroeit met iedere behoefte aan werkruimte. Ook bieden we de Secure COIN Key; een zeer <a href=\"https:\/\/www.coinbv.nl\/beveiligde-thuiswerkoplossing\/\">beveiligde thuiswerkoplossing<\/a> voor thuis en onderweg die ook geschikt is voor Bring Your Own Device. Ideaal voor die organisaties die op zoek zijn naar een veilige, betaalbare en flexibele oplossing voor <a href=\"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/wat-is-hybride-werken\/\">hybride werken<\/a>.<\/p>\n<h3>Gaat uw organisatie hybride werken?<\/h3>\n<p>Is uw organisatie toe aan hybride werken? Heeft u vragen over hybride werken? Of heeft u behoefte aan advies of ondersteuning? Neem <a href=\"https:\/\/www.coinbv.nl\/contact\/\">contact<\/a> met ons op, wij helpen u graag.<\/p>\n<div class=\"intro\"><\/div>\n<div class=\"article__public-content\"><\/div>\n<\/div><\/section><br \/>\n<div  class='hr av-4bw7nt-64e0278f6e58a29fa2d9f914748eba4b hr-default  avia-builder-el-6  el_after_av_textblock  el_before_av_social_share '><span class='hr-inner '><span class=\"hr-inner-style\"><\/span><\/span><\/div><br \/>\n<div  class='av-social-sharing-box av-2ry3y1-de01ec5e8640bbec2ec506a9844c041c av-social-sharing-box-default  avia-builder-el-7  el_after_av_hr  avia-builder-el-last  av-social-sharing-box-fullwidth'><div class=\"av-share-box\"><h5 class='av-share-link-description av-no-toc '>Deel dit stuk<\/h5><ul class=\"av-share-box-list noLightbox\"><li class='av-share-link av-social-link-facebook' ><a target=\"_blank\" aria-label=\"Delen op Facebook\" href='https:\/\/www.facebook.com\/sharer.php?u=https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/&#038;t=De%20toekomst%20van%20werken%20is%20hybride' aria-hidden='false' data-av_icon='\ue8f3' data-av_iconfont='entypo-fontello' title='' data-avia-related-tooltip='Delen op Facebook' rel=\"noopener\"><span class='avia_hidden_link_text'>Delen op Facebook<\/span><\/a><\/li><li class='av-share-link av-social-link-twitter' ><a target=\"_blank\" aria-label=\"Delen op X\" href='https:\/\/twitter.com\/share?text=De%20toekomst%20van%20werken%20is%20hybride&#038;url=https:\/\/www.coinbv.nl\/?p=7170' aria-hidden='false' data-av_icon='\ue932' data-av_iconfont='entypo-fontello' title='' data-avia-related-tooltip='Delen op X' rel=\"noopener\"><span class='avia_hidden_link_text'>Delen op X<\/span><\/a><\/li><li class='av-share-link av-social-link-square-x-twitter' ><a target=\"_blank\" aria-label=\"Share on X\" href='https:\/\/twitter.com\/share?text=De%20toekomst%20van%20werken%20is%20hybride&#038;url=https:\/\/www.coinbv.nl\/?p=7170' aria-hidden='false' data-av_icon='\ue933' data-av_iconfont='entypo-fontello' title='' data-avia-related-tooltip='Share on X' rel=\"noopener\"><span class='avia_hidden_link_text'>Share on X<\/span><\/a><\/li><li class='av-share-link av-social-link-whatsapp' ><a target=\"_blank\" aria-label=\"Delen op WhatsApp\" href='https:\/\/api.whatsapp.com\/send?text=https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/' aria-hidden='false' data-av_icon='\uf232' data-av_iconfont='entypo-fontello' title='' data-avia-related-tooltip='Delen op WhatsApp' rel=\"noopener\"><span class='avia_hidden_link_text'>Delen op WhatsApp<\/span><\/a><\/li><li class='av-share-link av-social-link-linkedin' ><a target=\"_blank\" aria-label=\"Delen op LinkedIn\" href='https:\/\/linkedin.com\/shareArticle?mini=true&#038;title=De%20toekomst%20van%20werken%20is%20hybride&#038;url=https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/' aria-hidden='false' data-av_icon='\ue8fc' data-av_iconfont='entypo-fontello' title='' data-avia-related-tooltip='Delen op LinkedIn' rel=\"noopener\"><span class='avia_hidden_link_text'>Delen op LinkedIn<\/span><\/a><\/li><\/ul><\/div><\/div><\/p><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Inmiddels werken we, gedwongen door de voortdurende coronacrisis, alweer bijna 8 maanden voornamelijk vanuit huis. Waar we eerder werden overspoeld met berichten over de positieve kanten van thuiswerken, is het intussen duidelijk dat er ook nadelen zitten aan 100% thuiswerken, zeker als we naar de lange termijn kijken.<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":7182,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[22],"tags":[244,248,168,247],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v22.6 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>De toekomst van werken is hybride \u221a COIN heeft d\u00e9 oplossing!<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Volgens onderzoek is de toekomst van werken hybride. COIN biedt hiervoor d\u00e9 oplossing: fullservice flex offices en een zeer veilige remote werkoplossing &gt;&gt;\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"De toekomst van werken is hybride \u221a COIN heeft d\u00e9 oplossing!\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Volgens onderzoek is de toekomst van werken hybride. COIN biedt hiervoor d\u00e9 oplossing: fullservice flex offices en een zeer veilige remote werkoplossing &gt;&gt;\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Business Continuity - COIN is d\u00e9 specialist\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2020-11-17T08:42:34+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2021-06-16T13:43:59+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/De-toekomst-van-werken-is-hybride.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1000\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"440\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"gaby\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschreven door\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"gaby\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/\",\"url\":\"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/\",\"name\":\"De toekomst van werken is hybride \u221a COIN heeft d\u00e9 oplossing!\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.coinbv.nl\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/De-toekomst-van-werken-is-hybride.jpg\",\"datePublished\":\"2020-11-17T08:42:34+00:00\",\"dateModified\":\"2021-06-16T13:43:59+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/www.coinbv.nl\/#\/schema\/person\/5655a71f18b57193c096324fc8342c5c\"},\"description\":\"Volgens onderzoek is de toekomst van werken hybride. COIN biedt hiervoor d\u00e9 oplossing: fullservice flex offices en een zeer veilige remote werkoplossing >>\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/De-toekomst-van-werken-is-hybride.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/De-toekomst-van-werken-is-hybride.jpg\",\"width\":1000,\"height\":440,\"caption\":\"hybride werken is de toekomst\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/www.coinbv.nl\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"De toekomst van werken is hybride\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.coinbv.nl\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.coinbv.nl\/\",\"name\":\"Business Continuity - COIN is d\u00e9 specialist\",\"description\":\"COIN is d\u00e9 specialist\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.coinbv.nl\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/www.coinbv.nl\/#\/schema\/person\/5655a71f18b57193c096324fc8342c5c\",\"name\":\"gaby\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\/\/www.coinbv.nl\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c5749e1b4d257adf83291dde3d6e675f?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c5749e1b4d257adf83291dde3d6e675f?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"gaby\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"De toekomst van werken is hybride \u221a COIN heeft d\u00e9 oplossing!","description":"Volgens onderzoek is de toekomst van werken hybride. COIN biedt hiervoor d\u00e9 oplossing: fullservice flex offices en een zeer veilige remote werkoplossing >>","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"De toekomst van werken is hybride \u221a COIN heeft d\u00e9 oplossing!","og_description":"Volgens onderzoek is de toekomst van werken hybride. COIN biedt hiervoor d\u00e9 oplossing: fullservice flex offices en een zeer veilige remote werkoplossing >>","og_url":"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/","og_site_name":"Business Continuity - COIN is d\u00e9 specialist","article_published_time":"2020-11-17T08:42:34+00:00","article_modified_time":"2021-06-16T13:43:59+00:00","og_image":[{"width":1000,"height":440,"url":"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/De-toekomst-van-werken-is-hybride.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"gaby","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Geschreven door":"gaby","Geschatte leestijd":"5 minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/","url":"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/","name":"De toekomst van werken is hybride \u221a COIN heeft d\u00e9 oplossing!","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.coinbv.nl\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/De-toekomst-van-werken-is-hybride.jpg","datePublished":"2020-11-17T08:42:34+00:00","dateModified":"2021-06-16T13:43:59+00:00","author":{"@id":"https:\/\/www.coinbv.nl\/#\/schema\/person\/5655a71f18b57193c096324fc8342c5c"},"description":"Volgens onderzoek is de toekomst van werken hybride. COIN biedt hiervoor d\u00e9 oplossing: fullservice flex offices en een zeer veilige remote werkoplossing >>","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/De-toekomst-van-werken-is-hybride.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/De-toekomst-van-werken-is-hybride.jpg","width":1000,"height":440,"caption":"hybride werken is de toekomst"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.coinbv.nl\/blog\/de-toekomst-van-werken-is-hybride\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.coinbv.nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"De toekomst van werken is hybride"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.coinbv.nl\/#website","url":"https:\/\/www.coinbv.nl\/","name":"Business Continuity - COIN is d\u00e9 specialist","description":"COIN is d\u00e9 specialist","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.coinbv.nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.coinbv.nl\/#\/schema\/person\/5655a71f18b57193c096324fc8342c5c","name":"gaby","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/www.coinbv.nl\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c5749e1b4d257adf83291dde3d6e675f?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c5749e1b4d257adf83291dde3d6e675f?s=96&d=mm&r=g","caption":"gaby"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7170"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7170"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7170\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/7182"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7170"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=7170"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.coinbv.nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=7170"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}